З В І Т завідувача Чабанівським дошкільним навчальним закладом «Сонечко» Пендилюк Галини Василівни перед педагогічним колективом та громадськістю 04.07.2016 року Даний звіт зроблений на підставі наказу Міністерства освіти і науки України від 23.03.2005 р. № 178. Зміст звіту зроблений на підставі «Положення про порядок звітування керівників дошкільних загальноосвітніх та професійно-технічних навчальних закладів перед педколективом та громадськістю». Мета : Подальше утвердження відкритої і демократичної державно-громадської системи управління навчальним закладом, поєднання державного і громадського контролю за прозорістю прийняття й виконання управлінських рішень запровадження колегіальної етики управлінської діяльності завідувача. Завдання звітування: 1. Забезпечити прозорість, відкритість і демократичність управління навчальним закладом. 2. Стимулювати вплив громадськості на прийняття та виконання керівником відповідних рішень у сфері управління навчальним закладом. Порядок денний: 1. Звіт завідувача ДНЗ «Про роботу керівника дошкільного навчального закладу у 2015 - 2016 навчальному році»: 1.1. Звіт завідувача ДНЗ Г.В.Пендилюк 1.2. Відповіді завідувача ДНЗ на запитання присутніх. 1.3. Обговорення звіту завідувача ДНЗ. 1.4. Таємне голосування. 1.5. Прийняття рішення загальних зборів Комунальний заклад «Чабанівський дошкільний навчальний заклад «Сонечко», розташований за адресою: с. Чабани, вул. Центральна, 3, розрахований на 1 різновікову групу потужністю - 15 дітей. На даний час в дошкільному навчальному закладі функціонує - 1 різновікова група дітей дошкільного віку з наповнюваністю 15 дітей. Дошкільний заклад працює за п’ятиденним робочим тижнем. Діти в дошкільному навчальному закладі перебувають 9 год. В ДНЗ працює 8 співробітників, 3 з них педагогічні працівники, 5 осіб - обслуговуючий та технічний персонал . Дошкільний навчальний заклад здійснює свою діяльність відповідно до нормативних документів та законодавчих актів України: - Конституції України, - Закону України «Про освіту», - Закону України «Про дошкільну освіту», - «Положення про дошкільний навчальний заклад», - Базового компонента дошкільної освіти України - Закону України «Про охорону праці» - Закону України «Про цивільну оборону» - Закону України «Про дорожній рух» - Закону України «Про відпустки» - Базової Програми розвитку дитини дошкільного віку «Українське дошкілля», «Впевнений старт» А також, відповідно власного Статуту, Програми розвитку та річного плану роботи. Головною метою дошкільного закладу є забезпечення реалізації права громадян на здобуття дошкільної освіти, задоволення потреб громадян у нагляді, догляді та оздоровленні дітей, створення умов для їх фізичного, розумового і духовного розвитку. Діяльність закладу направлена на реалізацію основних завдань дошкільної освіти: збереження та зміцнення фізичного та психічного здоров’я дітей; формування їх особистості, розвиток творчих здібностей та нахилів; забезпечення соціальної адаптації та готовності продовжувати освіту; виховання потреби в самореалізації та самоствердженні. Педагогічного патронату у нас немає. Усі діти 5-річного віку зареєстровані по Чабанівській сільській раді охоплені дошкільною освітою. Відповідно до Законів України «Про дошкільну освіту» (ст.19), «Про місцеве самоврядування в Україні» (ст.32), на підставі листа Міністерства освіти і науки України від 07.05.2007 № 1/9-263 «Про організацію обліку дітей дошкільного віку», річного плану роботи ДНЗ, з метою своєчасного обліку дітей дошкільного віку (від народження до шести років), в закладі створено Банк даних обліку дітей дошкільного віку, що мешкають на території Чабанівської сільської ради. Усі діти, що проживають на території сільської ради, починаючи з трьохрічного віку відвідують дитячий садочок. В закладі створена база даних дітей. Станом на кінець 2016 року всього дітей по селах Чабани, Данюки, Хоменці Гвардійської сільської ради – 33. З них відвідує ДНЗ - 15 дітей. Адміністрація дошкільного навчального закладу здійснює систематичний контроль за організацією облікової роботи. Сучасна освіта вимагає докорінного переосмислення стратегії освіти, освоєння прогресивних технологій духовного розвитку особистості, створення умов для розкриття творчого потенціалу дитини. Мова йде про принципово нові психологічно-педагогічні ідеї, концепції, технології, в центрі яких - особистість дитини з її потребами і інтересами. Цьому сприяє впровадження інноваційних технологій у навчально-виховний процес, забезпечення педагогічного колективу новою методичною літературою, періодичними підписними виданням, сучасним дидактичним матеріалом. Діяльність закладу відбувається у сформованому збагаченому освітньому середовищі, яке забезпечує оптимальне функціонування усіх підсистем закладу, відповідає принципам відкритості, мобільності і модернізації навчання та виховання. Кожен структурний елемент несе певну педагогічну, психологічну, соціальну функцію. Протягом 2015-2016 навчального року педагоги нашого закладу регулярно відвідували районні методичні об’єднання, семінари-практикуми. Подавали роботи на конкурс педагогічних ідей. За підсумками 2015 року наша робота «Організація навчання комп’ютерної грамоти дітей в дошкільному навчальному закладі» зайняла друге місце. Чи не єдині у районі приймали активну участь у Всеукраїнському педагогічному інтерактивному марафоні «Якісна освіта – це…», який проходив з 8 по 22 червня. Тема вебінару : «Організація проектної діяльності як однієї з форм розвитку пізнавальної активності дітей дошкільного віку (проект «Україна – моя рідна країна»)». На заняттях з фізкультури використовуються елементи авторської програми М.М.Єфименка, після денного сну – «Гімнастика пробудження». Вихователь будує свою роботу з урахуванням поставлених завдань на навчальний рік, сучасних вимог в навчанні та вихованні. Як керівник закладу, я завжди намагаюся підтримувати та стимулювати творчу ініціативу працівників щодо вдосконалення освітньої роботи, заохочувати творчі пошуки, дослідно-експерементальну роботу педагогів. Організація різних форм позаурочної навчально-виховної роботи. Для розвитку та реалізації творчих здібностей дошкільників у вільний від занять час в дошкільному навчальному закладі проводиться гурткова робота. Працює 2 гуртки за напрямками : - Комп’ютерна грамота - Весела фізкультура Вжиті керівником заходи щодо зміцнення та модернізації матеріально-технічної бази навчально-виховного процесу. Як керівник закладу, значну увагу у розвитку закладу я приділяю зміцненню та модернізації матеріально-технічної бази. Завдяки фінансуванню сільської ради, матеріально-технічна база дитячого садка у 2015-2016 навчальному році значно покращилась. Підчас підготовки до нового навчального року зроблено наступне : - придбано методичний матеріал, глобус, таблиці з розвитку мовлення, математики, природознавства. - придбано іграшки, розвиваючі настільні ігри; - дитячі музичні інструменти; - поповнено спортивний інвентар; - висаджено декоративні дерева, кущі та квіти в квітниках; - дитячий колектив повністю забезпечено канцтоварами; - зроблено поточний ремонт усіх приміщень; - пофарбовано обладнання дитячого майданчика дошкільного закладу; - прибрано територію дошкільного закладу. З боку керівника в дошкільному закладі постійно проводиться аналіз кваліфікаційного рівня педагогів. У 2015-2016 році відповідно до графіку курсової перепідготовки пройшла курси та атестувалася як вихователь дошкільного навчального закладу Пендилюк Галина Василівна. Соціальний захист, збереження та зміцнення здоров’я вихованців та педагогічних працівників. Одним з пріоритетних напрямків керівника є забезпечення соціального захисту, збереження та зміцнення здоров’я дітей і працівників закладу. Харчування дітей в дошкільному навчальному закладі у 2015-2016 навчальному році здійснювалось за перспективним двотижневим меню, яке погоджено санепідеміологічною службою. Вартість харчування становила – 20 грн. батьківська плата становила – 40% від вартості обіду. Це дозволило нам виконати норми харчування на 89,4 % відповідно до фізіологічних потреб дітей, збереження їх здоров’я та забезпечення їх нормального фізичного розвитку. За результатами аналізу виконання норм харчування виконання норм харчування відповідає достатньому рівню. В літній період діти забезпечені свіжими овочами, печивом промислового виробництва та соками, що має позитивний результат в процесі оздоровлення дошкільників. З боку завідувача та медичного працівника здійснювався систематичний контроль за дотриманням санітарно-гігієнічних умов організації харчування. Готуючи страви, кухар дотримується технології приготування їжі, нормативного об’єму страв. Продукти харчування та продовольча сировина надходять із супровідними документами відповідно до нормативних вимог. Режим харчування здійснювався відповідно до режиму вікової групи. Медична сестра закладу здійснює профілактичні заходи, в тому числі проведення обов’язкових оглядів, контроль за станом здоров’я, фізичним розвитком дітей, організацією фізичного виховання, загартування, дотриманням санітарно-гігієнічних норм та правил. Для виявлення дітей пільгового контингенту у вересні 2015 року було проведено соціальне опитування сімей. Складений соціальний паспорт, розроблені відповідні напрямки роботи з дітьми із багатодітних сімей та сімей, діти яких потребують соціальної опіки. З батьками та членами родин проведена роз’яснювальна робота щодо права користування пільгами, проведене матеріально-побутове обстеження сімей дітей пільгового контингенту. Чабанівський ДНЗ відвідувала 1 дитина з багатодітної сім’ї. Протягом року сім'ї надавались консультації практичного психолога та лікаря. Для категорії таких дітей організовано 50% оплата за харчування, розроблено та впроваджується ряд заходів: благодійна допомога до Дня захисту дитини, організація Днів народження. Батькам надаються додаткові консультації спеціалістів. Кожен працівник закладу 2 рази на рік проходить обов’язковий безкоштовний медичний огляд, який фіксується в індивідуальних медичних книжках. Згідно трудового стажу робітників надаються виплати за листами непрацездатності. Працівникам закладу надається щорічна відпустка з наданням матеріальної допомоги на оздоровлення - згідно діючого законодавства (ст.57) Закону України «Про освіту». Протягом 2015-2016 навчального року робота в дошкільному закладі з питань забезпечення профілактики дитячого травматизму здійснювалась згідно з річним планом, в основу якого покладено Закон України «Про дорожній рух», «Про пожежну безпеку», і була спрямована на здійснення профілактики дитячого травматизму, формування навичок здорового способу життя. Робота вихователя з дітьми з питань попередження травмавтизму та формування навичок здорового способу життя здійснювалась з урахуванням вікових особливостей дітей в дидактичних, рольових іграх, шляхом індивідуального спілкування, практичної та образотворчої діяльності. Значна увага приділялась роботі з батьками з питань профілактики дитячого травматизму та формуванню здорового способу життя. За період 2015-2016 навчального року випадків дитячого травматизму зафіксовано не було. З метою запобігання нещасним випадкам та з метою збереження здоров’я вихованців, протягом 2015-2016 навчального року систематично проводились інструктажі з охорони життя і здоров’я дітей. Працівники дотримувались техніки безпеки в групах та на ділянках дошкільного закладу, надавали дітям знання з протипожежної безпеки та правил дорожнього руху, пропагували ці знання серед батьків. З метою удосконалення теоретичних знань та практичних навичок дітей та педагогів в разі виникнення надзвичайних ситуацій та з метою використання надбаних знань під час надзвичайних ситуацій, в дошкільному закладі проводився «Тиждень безпеки дитини». Був складений план проведення дня ЦЗ, проводились відповідні заходи до дня ЦЗ у рамках Тижня безпеки дитини. Виконання Закону України «Про звернення громадян» На виконання Закону України «Про звернення громадян» від 02.10.1996 р., Указу Президента України № 700/2002 «Про додаткові заходи забезпечення реалізації громадянами конституційного права на звернення», Інструкції з діловодства за зверненнями громадян, яка затверджена постановою Кабінету Міністрів України від 14 квітня 1997 р. № 348, в дошкільному навчальному закладі проведено ряд заходів, а саме: заведено журнал обліку особистого прийому громадян, реєстрації пропозицій, заяв і скарг громадян, установлена скринька для запитань та пропозицій громадян, оформлений інформативний куточок щодо порядку звернення громадян, розроблений графік прийому громадян. За звітний період 2015-2016 року до адміністрації дошкільного навчального закладу «Сонечко» заяв та скарг громадян не надходило. Відповідно до пп.9.12 п.9 Положення про відділ освіти, молоді та спорту Хмельницької районної державної адміністрації, затвердженого розпорядженням голови Хмельницької районної державної адміністрації від 11 липня 2014 року № 373/2014-р, Закону України «Про дошкільну освіту» частини 3 статті 21, Порядку державної атестації дошкільних, загальноосвітніх, та позашкільних навчальних закладів, затвердженого наказом Міністерства освіти і науки України від 30.01.2015 року №67, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 14.02.2015 року за №173/26618, на підставі висновку атестаційної комісії та наказу відділу освіти, молоді та спорту Хмельницької районної державної адміністрації «Про підсумки проведення атестаційної експертизи  Чабанівського дошкільного навчального закладу «Сонечко» Чабанівської сільської ради Хмельницького району Хмельницької області» від 10.03.2016 № 52-но - Чабанівський дошкільний навчальний заклад «Сонечко» визнано атестованим. ПРОТОКОЛ зборів педагогічного колективу, батьківського комітету Чабанівського дошкільного навчального закладу «Сонечко» Хмельницького району Хмельницької області від 04 липня 2016 року. Голова зборів – Петришена Галина Володимирівна - голова батьківського комітету ДНЗ «Сонечко»; Секретар зборів – Молодецька Алла Євгенівна – вихователь ДНЗ. На зборах присутні: педагогічні працівники ДНЗ – 2; техпрацівники ДНЗ – 4; члени батьківського комітету – 4; батьки – 9; представники громадськості – 3. Всього присутніх – 22. Порядок денний: 1. Звіт завідувача Чабанівського дошкільного навчального закладу «Сонечко» Пендилюк Г.В. перед педагогічним колективом та громадськістю. Слухали: 1. Завідувача Чабанівського дошкільного навчального закладу «Сонечко» Пендилюк Галину Василівну , яка ознайомила присутніх із звітом про навчальну, виховну та господарську діяльність навчального закладу у 2015-2016 навчальному році (звіт додається). 2. Старосту села Чабани Плекан Л.Є., яка сказала, що завідувач ДНЗ Пендилюк Г.В. працює над залученням додаткових джерел фінансування навчально-виховного закладу та їх раціональним використанням, забезпеченням організації харчування та медичного обслуговування дошкільнят і педагогічних працівників. Запропонувала роботу завідувача ДНЗ «Сонечко» в 2015-2016 навчальному році визнати задовільною. 3. Члена батьківського комітету Лебідь С.Є., яка сказала, що у 2015-2016 покращилася матеріальна база дошкільного навчального закладу, педагогічний та технічний персонал приділяють багато уваги покращенню навчально-виховної роботи та матеріально-технічному забезпеченню закладу. Запропонувала роботу завідувача ДНЗ визнати задовільною. 4. Вихователя ДНЗ Молодецьку А.Є., яка сказала, що завідувач ДНЗ Пендилюк Г.В. працює над питанням забезпечення обов’язковості охоплення дітей дошкільного віку дошкільною освітою та надання їм якісної підготовки до навчання у початковій школі. Приділяє багато уваги роботі з батьками. Запропонувала роботу завідувача ДНЗ визнати задовільною. Видано бюлетенів для таємного голосування – 22. Проведено таємне голосування в результаті чого виявлено: - роботу керівника дошкільного навчального закладу признати задовільною. За – 22, проти – 0. Ухвалили: 1. Роботу завідувача Чабанівським дошкільним навчальним закладом «Сонечко» Гвардійської сільської ради Хмельницького району Хмельницької області у 2015-2016 навчальному році визнати задовільною. Голова зборів Петришена Г.В. Секретар зборів Молодецька А.Є.